中小企業の法務課題を予防・解決へ導きます
トラブルを未然に防ぐための「社外法務部」として機能します。契約書チェック、労務相談、クレーム対応など、優先的かつ迅速にサポートします。
詳細を見る ＞業務委託契約、秘密保持契約（NDA）、利用規約などの作成・リーガルチェック。「ひな形」の流用による自社への不利な条項を排除します。
詳細を見る ＞売掛金や業務委託料の未払いに対応します。弁護士名での内容証明の送付、交渉、必要に応じた仮差押えや訴訟提起で回収を図ります。
詳細を見る ＞問題行動のある従業員への退職勧奨・解雇トラブル、未払い残業代請求への対応。将来の紛争を防ぐための就業規則の整備も行います。
詳細を見る ＞顧客からの理不尽な要求、長時間の電話拘束、暴言などに対し、企業として毅然と対応。弁護士が窓口となり従業員の安全を守ります。
詳細を見る ＞従業員による横領、情報持ち出し、競業避止義務違反などの社内不正の調査および損害賠償請求。再発防止体制の構築を支援します。
詳細を見る ＞GoogleマップやSNSでの不当な誹謗中傷口コミの削除請求や、悪質な発信者の特定（開示請求）により、企業のブランドを保護します。
詳細を見る ＞取引先が経営危機に陥った、または倒産した際の債権届出や回収の極大化に向けた法的手続き。連鎖倒産を防ぐための初動を支援します。
詳細を見る ＞店舗・オフィスの立ち退き要求、賃料増減額交渉、原状回復トラブルなどに対し、商売への影響を考慮した解決策を提案します。
詳細を見る ＞経営者の結婚・離婚は会社経営に直結します。自社株を財産分与の対象から外し、経営権を守る「婚前契約書（プレナップ）」を作成します。
詳細を見る ＞経営者の相続に伴う自社株の分散を防ぎ、後継者に確実に経営権を引き継ぐための「事業承継遺言」を作成します。
詳細を見る ＞元大手流通マネージャー弁護士が、現場に響くハラスメント防止研修やクレーム対応、コンプライアンス講習を実践的に行います。
詳細を見る ＞「このトラブルが法律問題なのかわからない」「複数の分野が絡み合っていて整理できない」といった場合でも、まずはお気軽にご連絡ください。
弁護士が状況を丁寧にヒアリングし、御社が取るべき法的アプローチをわかりやすく整理いたします。